El incremento de ISN propuesto en el Paquete Fiscal 2026 genera preocupación en el sector empresarial de Nuevo León, al amenazar directamente la creación de empleos y la estabilidad económica del estado. Esta medida, que elevaría la tasa del Impuesto sobre la Nómina del 3% al 4%, ha sido rechazada por cámaras empresariales clave, quienes advierten sobre sus repercusiones negativas en un contexto de desaceleración económica. Representantes del sector productivo destacan que, en un momento de presiones internacionales y costos crecientes, cualquier alza tributaria podría frenar el crecimiento y afectar la competitividad regional.
Rechazo unánime al incremento de ISN en Nuevo León
Las cámaras empresariales de Nuevo León, lideradas por la Canaco, han expresado su oposición frontal al incremento de ISN incluido en la propuesta del Poder Ejecutivo para el próximo año fiscal. Durante una rueda de prensa en Cintermex, se argumentó que esta elevación impositiva impactaría de manera inmediata la capacidad de las empresas para generar puestos de trabajo formales. El sector productivo, que ha sido motor del desarrollo en el estado, enfrenta desafíos como la inseguridad en carreteras y la volatilidad de los mercados globales, lo que hace aún más delicada cualquier carga adicional.
El contexto económico actual agrava las preocupaciones. En los primeros diez meses de 2024, Nuevo León registró la creación de más de 104 mil empleos formales, un logro significativo que contrastó con la cifra de 2025, donde solo se han generado alrededor de 55 mil puestos, representando una caída del 47%. Este retroceso se atribuye en parte a factores externos, pero el incremento de ISN podría profundizar la tendencia, desincentivando inversiones y reduciendo la contratación de personal.
Declaraciones clave sobre el impacto del incremento de ISN
Fernando Canales, presidente del Consejo Consultivo de la Canaco, fue enfático al calificar el posible aumento como un efecto "inmediato y doloroso" para el empleo. En su intervención, subrayó la necesidad de priorizar la protección de la competitividad económica sobre cualquier iniciativa recaudatoria. "Hacemos un llamado firme y respetuoso al gobierno del estado y a nuestros legisladores locales para que se mantenga el interés primordial de proteger el empleo", declaró, recordando el rol crucial del sector productivo en la recuperación post-pandemia.
Otros organismos empresariales se sumaron al rechazo, destacando que el incremento de ISN no solo elevaría los costos operativos para las empresas, sino que también podría desviar recursos destinados a innovación y expansión. En un estado como Nuevo León, conocido por su industria manufacturera y servicios, mantener tasas impositivas estables es visto como esencial para atraer inversión extranjera y sostener el crecimiento sostenido.
Contexto del Impuesto sobre la Nómina en México
El Impuesto sobre la Nómina, conocido como ISN, es un gravamen estatal que recae sobre los empleadores por las remuneraciones pagadas a sus trabajadores. Incluye sueldos, salarios, horas extras, bonos, aguinaldos y primas vacacionales, entre otros conceptos. A diferencia de impuestos federales como el ISR o el IVA, el ISN varía según la entidad federativa, con tasas que oscilan generalmente entre el 1% y el 4% del monto total de la nómina.
En Nuevo León, la tasa actual del 3% ha sido un factor equilibrado que ha permitido al estado posicionarse como uno de los más dinámicos en generación de empleo a nivel nacional. Sin embargo, el propuesto incremento de ISN al 4% alinearía al estado con los niveles más altos del país, potencialmente erosionando su ventaja competitiva. Analistas económicos señalan que este tipo de ajustes, si no se acompañan de incentivos fiscales, tienden a trasladarse a los precios finales, afectando al consumidor y al poder adquisitivo general.
Implicaciones económicas del incremento de ISN para el sector productivo
El sector productivo de Nuevo León, que abarca desde la industria automotriz hasta el comercio minorista, sería el más golpeado por el incremento de ISN. Las empresas medianas y pequeñas, que representan la mayoría de los empleadores, verían incrementados sus gastos fijos en un momento en que los márgenes de ganancia se comprimen por la inflación y las interrupciones en cadenas de suministro. Esto podría traducirse en recortes de personal o en la informalización del empleo, fenómenos que ya preocupan a las autoridades locales.
Además, la competitividad económica se vería comprometida frente a estados vecinos como Coahuila o Tamaulipas, donde las tasas de ISN son más bajas. El Paquete Fiscal 2026, que incluye esta propuesta, busca equilibrar las finanzas públicas, pero críticos argumentan que ignora el ciclo económico actual, marcado por una desaceleración que requiere estímulos en lugar de cargas adicionales. La creación de empleos, un indicador clave de bienestar social, depende en gran medida de políticas fiscales predecibles y amigables con el inversionista.
Estrategias para mitigar el impacto del incremento de ISN
Ante la amenaza del incremento de ISN, el sector empresarial propone alternativas como la optimización de gastos públicos y la lucha contra la evasión fiscal, en lugar de elevar tasas impositivas. La Canaco ha instado a un diálogo constructivo con el Legislativo para revisar el Paquete Fiscal 2026 y asegurar que priorice el desarrollo sostenible. En este sentido, se enfatiza la importancia de programas de capacitación laboral y subsidios a la innovación para contrarrestar cualquier efecto negativo en la creación de empleos.
La experiencia de años anteriores muestra que ajustes moderados al ISN pueden ser absorbidos si se implementan gradualmente, pero un salto del 3% al 4% representa un umbral crítico. Expertos en finanzas públicas recomiendan análisis de impacto detallados que consideren no solo la recaudación inmediata, sino las repercusiones a mediano plazo en el PIB estatal y la tasa de desempleo.
En el marco de esta discusión, vale la pena recordar las observaciones realizadas en foros empresariales recientes, donde se coincidió en que la estabilidad fiscal es el pilar de cualquier estrategia de crecimiento. Fuentes cercanas al Consejo Coordinador Empresarial han destacado la urgencia de coordinar esfuerzos entre gobierno y privados para navegar estos retos.
Por otro lado, informes de organismos como la Secretaría de Economía estatal subrayan que el mantenimiento de incentivos para la formalización laboral es clave, especialmente cuando el incremento de ISN podría desmotivar la contratación. En conversaciones informales con líderes del sector, se ha mencionado la posibilidad de exenciones temporales para industrias en expansión, como una medida paliativa.
Finalmente, el debate alrededor del incremento de ISN ilustra la tensión inherente entre necesidades recaudatorias y objetivos de desarrollo económico. Mientras el gobierno busca fortalecer sus arcas para invertir en infraestructura y servicios, el sector productivo aboga por un enfoque que no sacrifique la creación de empleos ni la competitividad. Referencias a análisis previos de la Canaco, disponibles en publicaciones locales, refuerzan esta posición, destacando patrones históricos donde alzas impositivas abruptas han correlacionado con ralentizaciones en el mercado laboral de Nuevo León.